人力资源开发(人力资源开发论体系包括)

怎样开发农村人力资源?

重点围绕新型职业农民培育、农民工职业技能提升,整合各 渠道培训资金资源,建立政府主导、部门协作、统筹安排、产业 带动的培训机制。探索政府购买服务等办法,发挥企业培训主体 作用,提高农民工技能培训针对性和实效性。优化农业从业者结 构,深入推进现代青年农场主、林场主培养计划和新型农业经营主 体带头人轮训计划,探索培育农业职业经理人,培养适应现代农业 发展需要的新农民。鼓励高等学校、职业院校开设乡村规划建设、 乡村住宅设计等相关专业和课程,培养一批专业人才,扶持一批乡 村工匠。

如何开发农村人力资源?

重点围绕新型职业农民培育、农民工职业技能提升,整合各 渠道培训资金资源,建立政府主导、部门协作、统筹安排、产业 带动的培训机制。探索政府购买服务等办法,发挥企业培训主体 作用,提高农民工技能培训针对性和实效性。优化农业从业者结 构,深人推进现代青年农场主、林场主培养计划和新型农业经营主 体带头人轮训计划,探索培育农业职业经理人,培养适应现代农业 发展需要的新农民。鼓励高等学校、职业院校开设乡村规划建设、 乡村住宅设计等相关专业和课程,培养一批专业人才,扶持一批乡 村工匠。

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